Aspaym Granada dispone desde el 28 de junio de 2022 de un Plan de Igualdad en base al Real Decreto 901/2020 del 13 de octubre, por el que se regulan los planes de igualdad y su registro, para velar por el cumplimiento de los derechos de todos/as los/as trabajadores/as.
Este Plan de Igualdad se aplica a la totalidad de las personas trabajadoras de Aspaym Granada, independientemente de la relación contractual que mantengan con la empresa y del nivel jerárquico que ostenten.
